تعرف على نسبة الخصم في التأمينات الاجتماعية للسعوديين 2024م، وأهم الشروط والمستندات

نسبة الخصم في التأمينات الاجتماعية للسعوديين
كتب بواسطة: بدر الحمود | نشر في 

تعتبر أنظمة التأمينات الاجتماعية من أهم الأنظمة التي تضمن الحماية الاجتماعية للمواطنين، كما توفر للمواطن السعودي حياة كريمة بعد التقاعد، أو في حالة العجز أو الوفاة، لذلك يجب على جميع المواطنين الحرص على الاشتراك في هذه الأنظمة، والالتزام بدفع خصم التأمينات الاجتماعية للاستفادة من مزاياه العديدة، ويتساءل الكثيرون عن نسبة خصم التأمينات الاجتماعية للسعوديين، وسوف نجيب عن ذلك التساؤل عبر مقالنا التالي.

نسبة خصم التأمينات الاجتماعية

تبلغ نسبة خصم التأمينات الاجتماعية للمواطنين السعوديين 12% من راتبهم الأساسي، ويُقسم هذا الخصم على النحو التالي:


إقرأ ايضاً:النقل السعودي يكشف... السبب الرئيسي وراء تطوير مجالات الطيران والمطارات السعوديةالمرور السعودية | مخالفات تساهم في الاستبعاد من تخفيض سداد الغرامات والتفاصيل!!جليد في فصل الصيف!!! بعد السيول لوحة بيضاء غاية في الجمال تشهدها عسير في السعوديةبعد الاتفاق على الأمور المالية | شرط تعجيزي يضعه خيسوس ليبقى مع الهلال السعودي

  • 7% لصالح صندوق التقاعد.

  • 2% لصالح صندوق التأمينات ضد التعطل عن العمل.

  • 3% لصالح صندوق التأمينات ضد المخاطر المهنية.

الجدير بالذكر أن الحد الأقصى للخصم للعاملين في القطاع الخاص يبلغ 12,000 ريال شهريًا، أما العاملون في القطاع العام فيبلغ 10,000 ريال سعودي شهريًا، أما فيما يتعلق بالحد الأدنى للخصم فلا يوجد حد أدنى للخصم.

كذلك يتم احتساب الخصم على الراتب الأساسي فقط، ولا يشمل أي بدلات أو تعويضات، أيضًا يتم إيداع مبالغ الخصم في حسابات التأمينات الاجتماعية للموظفين.

التعديلات على أنظمة التأمينات الاجتماعية

شهدت أنظمة التأمينات الاجتماعية بعض التعديلات خلال العام 2023م، من أهمها الآتي:

  • رفع سن التقاعد: تم رفع سن التقاعد للرجال والنساء إلى 65 عامًا.

  • زيادة الحد الأدنى للأجر الخاضع للاشتراك: حيث تم زيادة الحد الأدنى للأجر الخاضع للاشتراك في التأمينات الاجتماعية إلى 4000 ريال سعودي.

  • زيادة الحد الأقصى للأجر الخاضع للاشتراك: حيث قامت التأمينات الاجتماعية بزيادة الحد الأقصى للأجر الخاضع للاشتراك في التأمينات الاجتماعية إلى 45 ألف ريال سعودي.

تأثير التعديلات على نسبة الخصم

في الواقع لم تؤثر التعديلات على نسبة خصم التأمينات الاجتماعية بشكل مباشر، حيث ظلت النسبة 12%.

كيفية حساب خصم التأمينات الاجتماعية

يمكن حساب خصم التأمينات الاجتماعية بضرب الراتب الأساسي في 12%، فعلى سبيل المثال إذا كان الراتب الأساسي للمواطن يبلغ  10.000 ريال سعودي فيتم حسابها بالشكل الآتي:

(خصم التأمينات الاجتماعية = 10.000 * 12% = 1200 ريال سعودي).

خطوات هامة ينبغي اتخاذها لتقليل خصم التأمينات الاجتماعية للمواطنين 

إليك بعض النصائح والإرشادات الهامة لتقليل خصم التأمينات الاجتماعية كما يلي:

  • التأكد من صحة البيانات المدخلة في نظام التأمينات الاجتماعية.

  • قيام صاحب العمل بتحويل الاشتراكات بشكل منتظم للمشترك وتأكد المشترك من ذلك.

  • التواصل مع الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية في حال وجود أي استفسارات.

شروط خصم التأمينات الاجتماعية

اشترطت التأمينات الاجتماعية عدة شروط  نستعرضها على النحو التالي:

  • يجب أن يكون المُؤمن عليه سعودي الجنسية.

  • لا بد أن يكون المُؤمن عليه موظفًا في القطاع الخاص أو العام.

  • أن يخضع راتب المُؤمن عليه لنظام التأمينات الاجتماعية.

الأشخاص المعفاة من خصم التأمينات الاجتماعية

يُعفى من خصم التأمينات الاجتماعية بعض الفئات، مثل:

  • الطلاب: يُعفى الطلاب من خصم التأمينات الاجتماعية أثناء فترة دراستهم.

  • النساء المتزوجات: كذلك تُعفى النساء المتزوجات من خصم التأمينات الاجتماعية إذا كن بلا وظيفة.

  • الأرامل: وبالمثل تُعفى الأرامل من خصم التأمينات الاجتماعية في حالة عدم امتلاك وظيفة.

هل يؤثر خصم التأمينات الاجتماعية على راتب المُؤمن عليه؟

نعم يُؤثر خصم التأمينات الاجتماعية على راتب المُؤمن عليه بشكل مباشر، حيث يتم خصم مبلغ الخصم من راتبه الشهري.

فوائد خصم التأمينات الاجتماعية

يُقدم خصم التأمينات الاجتماعية العديد من الفوائد للمواطنين السعوديين، مثل:

  • ضمان حياة كريمة بعد التقاعد.

  • توفير الحماية الاجتماعية في حال العجز أو الوفاة.

  • المساهمة في تنمية الاقتصاد الوطني.

  • يُشجع على الادخار والتقاعد المبكر.

  • يُساهم في تمويل نظام التأمينات الاجتماعية.

كيف يتم تقديم طلب الاشتراك في التأمينات الاجتماعية السعودية؟

هناك طريقتان لتقديم طلب الاشتراك في التأمينات الاجتماعية السعودية كما يلي:

1. التقديم من خلال الموقع الإلكتروني للتأمينات الاجتماعية

  • قم بزيارة الموقع الإلكتروني للتأمينات الاجتماعية من خلال ذلك الرابط.

  • اختر "خدمات إلكترونية" من القائمة الرئيسية.

  • اضغط على خيار "طلبات المشتركين".

  • انقر على "تسجيل مشترك جديد".

  • اقرأ الشروط والأحكام بعناية وأكد موافقتك.

  • قم بإدخال البيانات المطلوبة بشكل صحيح.

  • قم بتحميل المستندات المطلوبة الداعمة لطلبك.

  • اضغط على (ارسل الطلب).

2. التقديم من خلال أحد فروع التأمينات الاجتماعية المتاحة

يمكنك التقديم من خلال أحد فروع التأمينات الاجتماعية المنتشرة في أنحاء المملكة العربية السعودية من خلال اتباع الخطوات التالية:

  • قم بزيارة أقرب فرع للتأمينات الاجتماعية.

  • احصل على نموذج طلب الاشتراك.

  • قم بملء نموذج الطلب بشكل صحيح.

  • قم بتحميل المستندات المطلوبة.

  • قدم الطلب إلى موظف الاستقبال.

المستندات المطلوبة للتقديم في التأمينات الاجتماعية 

فيما يلي المستندات المطلوبة للتقديم في التأمينات الاجتماعية:

  • نسخة من الهوية الوطنية.

  • صورة من جواز السفر (لغير السعوديين).

  • نسخة من عقد العمل.

  • شهادة راتب.

  • صورة شخصية.

اقرأ ايضاً
الرئيسية | اتصل بنا | سياسة الخصوصية | هئية التحرير